Kecenderungan individu untuk tidak berupaya maksimal ketika bekerja secara kelompok ketimbang individual disebut dengan?
- Kemalasan sosial/social loafing
- Kesatuan kelompok/group cohesiveness
- Pemikiran kelompok/groupthink
- Tahap penundaan/adjourning stage
- semua jawaban benar
Berdasarkan pilihan diatas, jawaban yang paling benar adalah: A. Kemalasan sosial/social loafing.
Dari hasil voting 987 orang setuju jawaban A benar, dan 0 orang setuju jawaban A salah.
Kecenderungan individu untuk tidak berupaya maksimal ketika bekerja secara kelompok ketimbang individual disebut dengan kemalasan sosial/social loafing.
Pembahasan dan Penjelasan
Jawaban A. Kemalasan sosial/social loafing menurut saya ini yang paling benar, karena kalau dibandingkan dengan pilihan yang lain, ini jawaban yang paling pas tepat, dan akurat.
Jawaban B. Kesatuan kelompok/group cohesiveness menurut saya ini 100% salah, karena sudah melenceng jauh dari apa yang ditanyakan.
Jawaban C. Pemikiran kelompok/groupthink menurut saya ini juga salah, karena dari buku yang saya baca ini tidak masuk dalam pembahasan.
Jawaban D. Tahap penundaan/adjourning stage menurut saya ini salah, karena dari apa yang ditanyakan, sudah sangat jelas jawaban ini tidak saling berkaitan.
Jawaban E. semua jawaban benar menurut saya ini salah, karena setelah saya cari di google, jawaban tersebut lebih tepat digunkan untuk pertanyaan lain.
Kesimpulan
Dari penjelasan dan pembahasan diatas, bisa disimpulkan pilihan jawaban yang benar adalah A. Kemalasan sosial/social loafing
Jika masih punya pertanyaan lain, kalian bisa menanyakan melalui kolom komentar dibawah, terimakasih.
